扇屋食品株式会社様における「リーダー向けコミュニケーション研修」導入事例のご紹介

公開日：2025年03月15日カテゴリー：TCS, 導入事例, 未分類タグ：

アンドトラスト株式会社（所在地：東京都港区、代表：馬場啓介、以下「アンドトラスト」）は、トラストコーチンググループの一員として、企業・組織が抱える課題に向き合い、独自のトラストコーチングを基盤としたオーダーメイドのコミュニケーション研修を提供しております。

この度、「小魚珍味発祥の地」として全国的に知られる愛媛県松前町に拠点を置く扇屋食品株式会社様（取締役社長：松原均）にて、代表の馬場による「リーダー向けコミュニケーション研修」を実施し、大変ご好評をいただきましたことをお知らせいたします。

扇屋食品株式会社様は、海産物珍味をはじめとする多種多様な食品の開発・製造を手掛ける企業として、地域に根ざした事業を展開されています。本研修では、現リーダーおよび次世代リーダー約50名の社員様を対象に、以下のテーマを中心に学びを深めていただきました。

研修ではワークを交えながら体感型の学びを提供し、参加者の皆様に実践的な気づきを得ていただきました。

以下に、参加者から寄せられたご感想の一部をご紹介いたします。

「とても分かりやすく、自分自身に当てはまる部分も多く、久しぶりに90分みっちり頭に入ってきました。今後、仕事にも活かす努力をしたいです。」

「今までにない研修で勉強になり、自然に行動をとりたいと思いました。」

「『悪魔の口ぐせ』など大変参考になり、まだまだ話を聞いてみたい講習でした。」

「苦手と勝手に決めつけず、その人の背景・歴史に興味を持って関わりたい。会社でより快適に過ごしていくための良いきっかけになりました。」

「意見に対して、ちゃんと目を見て人に関心を持ちたい。他の方にも聴いていただきたい内容でした。」

営業担当コーチからのコメント

「社員の皆様がより安心して自身の能力を発揮し、働きやすい組織づくりを目指したい」という担当者様の熱い思いから、今回研修を導入いただきました。研修終了後、担当者様からその場で「コーチングの研修を実施してよかったです！」と笑顔で喜びのお声をいただき大変嬉しく、私たちにとっても大きな喜びとなりました。

今後も、扇屋食品株式会社様が目指す理想の組織像をご一緒に描きながら、その発展の一助となるサポートを続けてまいります。

扇屋食品株式会社様について

トラストコーチンググループ・アンドトラスト株式会社は、今後もトラストコーチングを通じて、企業様の組織力強化と社員様の成長を支援し、社会全体のコミュニケーションの質向上に貢献してまいります。